南怀瑾:先拿出业绩,再计较待遇(3)

托马斯就是一个把公事当成自己的事、不计个人得失的人。她年轻时和哥哥在码头的一个仓库给人家缝补篷布。她很能干,干活精细,看到丢弃的线头、碎布,会随手拾起来,留做备用,好像这个公司是她自己的一样。 一天夜

托马斯就是一个把公事当成自己的事、不计个人得失的人。她年轻时和哥哥在码头的一个仓库给人家缝补篷布。她很能干,干活精细,看到丢弃的线头、碎布,会随手拾起来,留做备用,好像这个公司是她自己的一样。

一天夜里,暴风雨骤起。托马斯担心货物被雨淋湿,赶紧从床上爬起来,拿起手电筒就冲到大雨中。哥哥劝不住她,骂她是个笨蛋。因为这并不是她的工作。

在露天仓库里,托马斯查看了一个又一个货堆,加固被掀起的篷布。这时候,老板也担心淋湿货物,连夜赶来察看。她看见托马斯已经成了一个水人儿,而货物却完好无损,心里很感动,当场表示要给她加薪。托马斯淡淡地说:“不用了,我只是看看我缝补的篷布结不结实,而且,我就住在仓库旁,顺便看看货物不过是举手之劳。”

老板见她如此诚实,如此有责任心,就让她到自己的另一个子公司当经理。

这时,哥哥跑来找托马斯要工作。托马斯深知哥哥的个性,摇摇头说:“你不行!因为你不会把工作当成自己的事干。”

几年后,托马斯成了一家公司的总裁,她哥哥仍在码头上替人缝补篷布。

世间的道理总是这样:越是强调“拿一份钱干一份活”,越是没钱花;越是不计报酬,报酬反而找上门来。把公事当成自己的事,老板也会把她当成自己人。

如果你想得到重用,有必要记住这句话:你不是在为别人工作,而是在为自己工作。当你具备了做主人的心态时,你就会不断提升自己的价值,成为老板不可缺少的人才。

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